各学院：
根据《教育部关于做好2024届全国普通高校毕业生就业创 业工作的通知》(教就业〔2023〕4号)精神，为健全完善分阶 段、全覆盖的大学生生涯教育与就业指导体系，入推进就业育 人走深走实，充分发挥生涯咨询在增强大学生生涯规划意识和指 导大学生职业发展中的作用，决定在全省高校组织开展高校生涯咨询案例征集工作。为做好我校推荐工作，现将有关事项通知如下：
一、工作目标
征集遴选一批流程规范、效果明显、有借鉴推广价值的个体 生涯咨询案例，探索符合高校学生特点的生涯咨询范式，促进专业化教师队伍建设，推动高校生涯教育更好服务学生发展。
二、征集对象
面向各学院就业管理人员、从事生涯咨询的教师，数量不限。已入选我校职业生涯咨询示范工作室、达标工作室的学院至少报送1个。
三、工作安排
(一)学院申报。各学院结合生涯咨询开展情况，对照申报要求和内容进行申报。
1.案例要求。基于真实案例，进行专业化处理，隐去相关个人信息，并征得来询者知情同意，符合咨询伦理。已入选“2023年湖北省优秀生涯咨询案例”的案例不再重复申报。
2.案例内容。按照“案例背景、咨询过程、咨询成效、案例启示”四个部分进行撰写，其中：①案例背景。包括清晰的背景描述，简明扼要的案例经过，注重呈现案例的主要矛盾和冲突，时间、地点、人物等；②咨询过程。包括阶段划分、关键对话、方法技巧、实施过程等；③咨询成效。对咨询效果评估，突出咨询前后的转变；④案例启示。对案例的延伸思考、理论和工具应用、预期目标达成度等进行总结、凝练和反思。
(二)组织遴选。学校组织专家开展生涯咨询案例推荐，主要从代表性、示范性、咨询成效和推广度四个方面进行评价。其中：①代表性(占比20%),聚焦学业适应、目标定位、能力提升、目标选择等生涯发展常见问题，具有一定的代表性；②示范性(占比20%),具有较高借鉴参考价值；③咨询成效(占比40%),咨询理论与工具运用适当，有效促进学生成长和观念转变；④推广度(占比20%),注重从案例中提炼经验做法，便于推广。
四、有关要求
(一)加强组织领导。各学院要高度重视生涯咨询案例征集工作，要广泛动员教师积极参与，作为学校落实就业育人、推动就业工作的具体举措。
(二)及时报送材料。请各学院于4月15日之前填写《湖北省高校生涯咨询案例申报表》（附件）并发至指定邮箱。
联系人：杨华，电话：027-68862308；电子邮箱：41685615@qq.com
附件：湖北省高校生涯咨询案例申报表
附件：湖北省高校生涯咨询案例申报表.docx
毕业生就业指导中心
2024年3月25日
